Impffrei Jobs – damit die Stellensuche nicht zum Spießrutenlauf wird
Die Corona-Pandemie sorgte ab dem 27. Januar 2020 dafür, dass das gesamte Alltagsleben auf den Kopf gestellt wurde. Nach Lockdowns und immer wieder neuen Regelungen, hat die Pandemie deutliche Spuren hinterlassen. Davon blieb auch die Wirtschaft nicht verschont und viele Unternehmen nehmen seither die Persönlichkeitsrechte von Arbeitnehmern nicht mehr ganz so ernst. Gerade der Impfstatus von Arbeitnehmern und Bewerbern wird immer häufiger thematisiert. Der Druck auf Arbeitssuchende und Arbeitnehmer erhöht sich stetig und umso wichtiger ist es, dass sich Arbeitssuchende bevorzugt bei Unternehmen bewerben, die impffreie Jobs anbieten. Impffrei Jobs hilft euch, passende Stellen bei liberalen Arbeitgebern zu finden, die die Rechte ihrer Arbeitnehmer ernst nehmen und sich klar positionieren.
Impffreie Jobs für Geimpfte und Ungeimpfte
Impffrei Jobs ist die perfekte Anlaufstelle für alle Arbeitssuchenden, denn hier bieten tolerante Arbeitgeber Stellen unabhängig vom Impfstatus an. So erleichtert euch Impffrei Jobs die Stellensuche, denn mit Impffrei Jobs müsst ihr euch keinem Spießrutenlauf unterziehen, auch wenn ihr euch gegen eine Covid 19 Impfung entschieden habt. Impffreie Jobs sollten eigentlich eine Selbstverständlichkeit sein, denn die Abfrage des Impfstatus geht nicht mit dem Arbeitsrecht konform. Leider gibt es immer wieder Arbeitgeber, die ganz offen in Stellenanzeigen deutlich machen, dass nur geimpfte Bewerber erwünscht sind. Aber es wird auch immer wieder von Arbeitgebern berichtet, die erst im Vorstellungsgespräch die Thematik der Impfung aufbringen. Ihr solltet euch bewusst sein, dass die Frage nach dem Impfschutz sowohl arbeitsrechtlich als auch ethisch gesehen äußerst fraglich ist. Entsprechend solltet ihr Arbeitgeber meiden, die die Grenzen überschreiten und den Nachweis einer Covid Impfung von euch verlangen. Aktuelle Stellenangebote von seriösen Arbeitgebern findet ihr immer auf Impffrei Jobs.
Durch gezielte Arbeitgeberwahl Einfluss auf die Gesellschaft nehmen
Ob geimpft oder nicht, ihr solltet euch klar sein, dass die Frage nach dem Impfstatus und die Tatsache, dass sich so mancher Bewerber bereits gezwungen sieht bei Bewerbungen auf den eigenen Impfstatus hinzuweisen, Tür und Tor dafür öffnet, dass Arbeitgeber in Zukunft immer mehr Gesundheitsdaten abfragen könnten. Indem ihr gezielt Arbeitgeber wählt, die impffreie Jobs anbieten, könnt ihr der bedenklichen Entwicklung entgegenwirken. Gesundheitsvorsorge sollte trotz Pandemie weiterhin Privatsache bleiben und so sollte jeder eine individuelle Entscheidung unter Berücksichtigung der persönlichen gesundheitlichen Einschränkungen, Vorerkrankungen und Lebensumständen treffen dürfen. Impffrei Jobs erleichtert es, euch klar Stellung zu beziehen und gezielt Arbeitgeber auszuwählen, die arbeitsrechtlich und ethisch vernünftig handeln und nicht in eure Privatsphäre eindringen bzw. Impfdruck ausüben. Ihr solltet auch wenn ihr geimpft, seit Arbeitgeber meiden, die den Impfstatus als Qualifikation betrachten, denn letztlich lässt sich der Trend nur stoppen indem Arbeitgeber, die sich über gültiges Recht hinwegsetzen keine qualifizierten Bewerber mehr rekrutieren können. So lohnt es sich, mit Blick auf unser aller Zukunft bei der Jobsuche die Plattform Impffrei Jobs zu nutzen.
Impffrei Jobs ist die perfekte Anlaufstelle für alle Arbeitssuchenden, denn hier bieten tolerante Arbeitgeber Stellen unabhängig vom Impfstatus an. So erleichtert euch Impffrei Jobs die Stellensuche, denn mit Impffrei Jobs müsst ihr euch keinem Spießrutenlauf unterziehen, auch wenn ihr euch gegen eine Covid 19 Impfung entschieden habt. Impffreie Jobs sollten eigentlich eine Selbstverständlichkeit sein, denn die Abfrage des Impfstatus geht nicht mit dem Arbeitsrecht konform. Leider gibt es immer wieder Arbeitgeber, die ganz offen in Stellenanzeigen deutlich machen, dass nur geimpfte Bewerber erwünscht sind. Aber es wird auch immer wieder von Arbeitgebern berichtet, die erst im Vorstellungsgespräch die Thematik der Impfung aufbringen. Ihr solltet euch bewusst sein, dass die Frage nach dem Impfschutz sowohl arbeitsrechtlich als auch ethisch gesehen äußerst fraglich ist. Entsprechend solltet ihr Arbeitgeber meiden, die die Grenzen überschreiten und den Nachweis einer Covid Impfung von euch verlangen. Aktuelle Stellenangebote von seriösen Arbeitgebern findet ihr immer auf Impffrei Jobs.
Durch gezielte Arbeitgeberwahl Einfluss auf die Gesellschaft nehmen
Ob geimpft oder nicht, ihr solltet euch klar sein, dass die Frage nach dem Impfstatus und die Tatsache, dass sich so mancher Bewerber bereits gezwungen sieht bei Bewerbungen auf den eigenen Impfstatus hinzuweisen, Tür und Tor dafür öffnet, dass Arbeitgeber in Zukunft immer mehr Gesundheitsdaten abfragen könnten. Indem ihr gezielt Arbeitgeber wählt, die impffreie Jobs anbieten, könnt ihr der bedenklichen Entwicklung entgegenwirken. Gesundheitsvorsorge sollte trotz Pandemie weiterhin Privatsache bleiben und so sollte jeder eine individuelle Entscheidung unter Berücksichtigung der persönlichen gesundheitlichen Einschränkungen, Vorerkrankungen und Lebensumständen treffen dürfen. Impffrei Jobs erleichtert es, euch klar Stellung zu beziehen und gezielt Arbeitgeber auszuwählen, die arbeitsrechtlich und ethisch vernünftig handeln und nicht in eure Privatsphäre eindringen bzw. Impfdruck ausüben. Ihr solltet auch wenn ihr geimpft, seit Arbeitgeber meiden, die den Impfstatus als Qualifikation betrachten, denn letztlich lässt sich der Trend nur stoppen indem Arbeitgeber, die sich über gültiges Recht hinwegsetzen keine qualifizierten Bewerber mehr rekrutieren können. So lohnt es sich, mit Blick auf unser aller Zukunft bei der Jobsuche die Plattform Impffrei Jobs zu nutzen.